2011年，学校在创建师范高等专科学校上迈出了坚实的步伐，取得了可喜的阶段性成果。为适应高等师范教育改革发展要求，奠定学校创建师范高等专科学校的组织基础，同时深化校内管理体制改革，建立健全结构合理、运转协调、管理规范、办事高效的管理工作体系，进一步理顺关系，切实增强中层干部责任感、紧迫感和进取心，持续促进学校教育事业的健康稳步快速发展，根据中央、省、市关于事业单位机构设置和干部选任的有关文件精神，结合学校实际，现就学校2011年机构改革和干部聘任工作提出如下实施意见。

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